هدف تحقیق بررسی تأثیر منابع انسانی و فناوری اطلاعات بر آمادگی حسابداران برای اجرای استانداردهای بین‌المللی حسابداری بخش عمومی در پژوهشگاه‌ها و پژوهشکده‌های تابعه وزارت ارتباطات و فناوری اطلاعات بوده است. این پژوهش در زمره تحقیقات کاربردی است. رویکرد این تحقیق پیمایشی و داده‌ها کمی به‌صورت حضوری از پرسشنامه استاندارد جمع‌آوری شده ‌است، حجم نمونه با نمونه‌گیری کوکران 387 نفر از کارکنان با پست‌های مرتبط (کارشناس، مدیر و معاون حسابداری و امور مالی، منابع انسانی و فناوری اطلاعات) که در نیمه اول سال 1405 در این پست‌ها فعال بودند تعیین و پایایی پرسشنامه با آلفای کرونباخ 969/0 و روایی توسط اساتید و آزمون تحلیل عامل اکتشافی تأیید شده است. آزمون‌های تحقیق شامل آزمون آمار توصیفی و آزمون استنباطی( آزمون رگرسیون چندگانه) با استفاده نرم‌افزار SPSS26 صورت گرفته است. نتایج نشان می‌دهد منابع انسانی و فناوری اطلاعات هر دو تاثیر مثبت و معنادار بر آمادگی حسابداران دولتی برای اجرای استانداردهای بین‌المللی حسابداری بخش عمومی در پژوهشگاه‌ها و پژوهشکده‌های تابعه وزارت ارتباطات و فناوری اطلاعات می‌گذارند. همچنین تاثیرگذاری فناوری اطلاعات قوی‌تر از تاثیرگذاری منابع انسانی بر آمادگی حسابداران دولتی برای اجرای استانداردهای بین‌المللی حسابداری بخش عمومی در پژوهشگاه‌ها و پژوهشکده‌های تابعه وزارت ارتباطات و فناوری اطلاعات است.